為促進和保障公司良好發(fā)展，根據(jù)廣東省國資委黨委辦公室2017年8月24日發(fā)布的《關(guān)于進一步做好省屬企業(yè)黨建工作要求寫入公司章程的通知》要求，巨正源公司自2017年9月起開始按照上級要求探索國有資本相對控股企業(yè)的混合所有制企業(yè)黨建進章程工作。經(jīng)過反復探索，參照省屬企業(yè)集團和全國股轉(zhuǎn)公司中國有相對控股企業(yè)的章程，分別于2017年12月27日、2018年3月8日經(jīng)公司經(jīng)營班子會議討論研究，形成一致意見，真正把黨建融入企業(yè)中心工作中。

一、堡壘靠前，讓黨旗在一線飄揚
按照“四個同步”、“四個對接”的相關(guān)要求，公司黨總支下屬三個黨支部，堅持黨建工作與業(yè)務(wù)相融合，三個支部圍繞項目建設(shè)積極各項工作，教育全體黨員樹立“政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識”，號召大家凝心聚力，打贏項目建設(shè)攻堅戰(zhàn)。自項目建設(shè)開工以來，各項目建設(shè)進度顯著加快，主要發(fā)揮了二個方面的優(yōu)勢：一是資源整合形成強大合力。巨正源科技公司各個部門各個科室都有黨員，聯(lián)系更加緊密，傳達政策、安排任務(wù)更加符合工作實際，方法更為有效，工程推進更加迅速。二是黨旗激發(fā)爭先熱情。在建設(shè)現(xiàn)場，黨員隊伍就是一把火，一盞燈，輻射出強大的凝聚力和向心力，帶動建設(shè)員工高漲的奉獻意識和工作熱情。

二、先鋒示范，讓黨徽在一線閃耀
公司推行“黨建工作與業(yè)務(wù)相融合”的工作思路。一是開展“雙學雙爭”主題教育活動。即：學先進人物，爭做擔當實干表率；學先進理念，爭做項目發(fā)展先鋒。用王進喜、楊漢軍等先進事跡激勵黨員爭當表率，學項目建設(shè)先進理念激發(fā)比學趕超的精神，通過學習提振士氣和信心。二是黨員帶頭率先干。每個黨員佩戴黨員徽章，亮明身份。委員明確分工，在項目建設(shè)安排等環(huán)節(jié)親力親為。三是黨員帶頭挑重擔。在項目施工現(xiàn)場，推行“黨員責任區(qū)”、“黨員示范崗”，在科技公司辦公區(qū)域劃出1個“黨員責任區(qū)”，設(shè)立了3個“黨員示范崗”，示范黨員自覺加班加點，不叫苦不叫累，彰顯了黨員的先鋒精神，突顯了榜樣的力量。
三、管促并舉，讓創(chuàng)新機制成為常態(tài)
為使項目建設(shè)黨員隊伍保持旺盛的生命力，我們主要做到“齊抓”。一是抓組織生活，提升黨員隊伍活力。采取靈活多樣的形式落實“三會一課”和“黨員活動日”，“三會一課”經(jīng)常在工作例會中、施工工地中、飯?zhí)弥姓匍_，更具影響力，更有教育意義，各支部開展“三會一課”已有24次。開展觀摩學習2次。黨的組織生活制度成為科技黨員隊伍攻堅克難的法寶，成為推進工作的有效抓手，成為聯(lián)系群眾的“連心橋”，成為化解矛盾的“調(diào)和劑”，顯示出生機勃勃的活力。二是抓先進典型，增強示范帶動作用。為選樹典型，弘揚先進，我們大力開展“十佳青年”、“優(yōu)秀青年員工”和“優(yōu)秀員工”等評選活動，讓先鋒模范事跡更加深入人心，讓榜樣的影響更加深遠。